本周一面总量
—
— 环比上周
推二面（HR通过）
—
— 通过率
二面完成
—
— 二面通过率
累计接受offer
—
接受率 — · 累计总初筛 — 人
整体漏斗（累计）
周趋势
■ 一面量
■ 推二面
本周 HR 分工
本周岗位分布
⚠ 滞留预警
0
在流程中候选人
0
岗位
阶段
HR
| 姓名 | 岗位 | 阶段 | HR | 面试官 | 进入日期 | 等待天数 | 评级 | 评价摘要 |
|---|
全量候选人
0
周
岗位
阶段
HR
| 日期 | 姓名 | 岗位 | 阶段 | HR | 面试官 | 类型 | 学历 | 院校 | HR评价 |
|---|
面试官二面效率（累计）
按岗位累计转化
HR 累计数据
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系统从收集表读取以下关键字段：
日期 / 姓名 / 学历 / 岗位类型 / 面试官 / 面试阶段 / 最终结果
HR面试评价 / 业务面试评价 / 业务面试主观评分
招聘类型 / 毕业院校 / 专业 / HR
HR字段自动规范化："露云"/"许露云" → 露云，"清清"/"刘清清" → 清清
日期 / 姓名 / 学历 / 岗位类型 / 面试官 / 面试阶段 / 最终结果
HR面试评价 / 业务面试评价 / 业务面试主观评分
招聘类型 / 毕业院校 / 专业 / HR
HR字段自动规范化："露云"/"许露云" → 露云，"清清"/"刘清清" → 清清